NOTRE OFFRE
La bibliothèque de Frontenac a besoin de vous pour bonifier son offre de service à la clientèle et son mandat de valorisation des collections. En plus de concevoir des outils de mise en valeur des collections, vous aurez à assurer un service de référence au bureau d’aide à la recherche.
Votre mandat
Vous avez un rôle clé au sein de la bibliothèque Frontenac. Vous êtes responsable du dossier de la francisation chez les adultes ainsi que de la ruche de zines. Plus spécifiquement, vous:
- assurez le service de référence auprès de la clientèle adulte;
- concevez des outils de mise en valeur des collections;
- analysez et inventoriez les besoins d’information de la clientèle, évaluez, recommandez et pouvez être appelé à procéder à l’acquisition de collections ou ressources documentaires, incluant les ressources électroniques;
- formez et assistez la clientèle à l’utilisation des ressources documentaires électroniques, imprimées ou autres, concevez des outils de référence complémentaires et en assurez la diffusion.
Catégorie d’emploi: Professionnel général. Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: Bibliothécaire occasionnel.le (720790)
Horaire: 4 jours par semaine – Du mercredi au samedi, comprenant une soirée
Adresse: 2550 Rue Ontario E | Station de métro à proximité | Facile d’accès en transport en commun | Horaire de 4 jours/semaine
Ce processus vise à pourvoir des postes pour répondre à des besoins ponctuels.
POSTULEZ MAINTENANT!
Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.
Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez https://montreal.ca/carrieres. Pour toute autre question, écrivez à dotation@montreal.ca en indiquant le numéro de l’offre d’emploi en objet.
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l’Intranet pour plus d’informations concernant les nouvelles règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.
Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d’inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l’évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
Qualifications requises
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme universitaire de deuxième cycle (Maîtrise) en bibliothéconomie ou en sciences de l’information
- 1 année d'expérience en lien avec les responsabilités du poste
En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa Politique-de-confidentialité.
Conditions de travail
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.
DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION
La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.
Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.
Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.
Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!