Bibliothécaire – POSTE RÉGULIER À TEMPS PLEIN (35 HEURES/SEMAINE)
Service Service des ressources éducatives
Adresse 1740, rue Roberval, Saint-Bruno-de-Montarville – Centre de documentation
Site internet http://csp.ca
Échelle salariale Minimum 44 671 $ – Maximum 74 842 $
Horaire de travail Lundi au vendredi, de 8h30 à 16h30
Date limite pour postuler Vendredi 28 mai 2021 16h00
Date prévue des entrevues Vendredi 11 juin 2021
Date d’entrée en fonction Lundi 23 août 2021
Le Centre de services scolaire des Patriotes, dont le siège social est situé sur la Rive-Sud de Montréal, dessert des services éducatifs à plus de 34 000 élèves répartis dans 69 établissements scolaires, incluant un centre de formation professionnelle et un centre d’éducation des adultes. Il dessert 21 municipalités de la Montérégie telles que Chambly, Sainte-Julie, Contrecœur, Varennes, Beloeil, Mont-Saint-Hilaire et Saint-Bruno-de-Montarville.
Nature du travail
L’emploi de bibliothécaire comporte le développement, l’évaluation, l’organisation, la classification, la conservation et la gestion des collections d’une ou des bibliothèques de la commission scolaire en vue de rendre les ressources documentaires accessibles aux élèves et au personnel.
De plus, elle ou il exerce un rôle conseil et de soutien auprès des intervenants scolaires en vue de favoriser l’utilisation des ressources documentaires dans le cadre des programmes pédagogiques et des apprentissages de l’élève.
Quelques attributions caractéristiques
CET EMPLOI COMPORTE L’EXERCICE DES TÂCHES SUIVANTES :
- Assurer le développement de la collection d’informations documentaires quel que soit le support sur lequel ces informations sont conservées. Participer à l’élaboration de politiques et de procédures, concevoir et proposer un plan de développement et voir à sa mise en œuvre ;
- Évaluer la ou les collections notamment en fonction des orientations de la commission scolaire, des projets éducatifs et des programmes de formation. Procéder à l’analyse des besoins, effectuer le choix des documents ou en recommander l’achat ;
- Collaborer avec le personnel enseignant et les conseillers pédagogiques à l’intégration des ressources documentaires aux programmes de formation et à l’organisation d’activités favorisant la promotion de la lecture ; conseiller sur l’utilisation des ressources documentaires; contribuer au développement des compétences numériques et informationnelles dans les milieux Participer à la planification d’activités multidisciplinaires en collaboration avec les intervenants impliqués ;
- Créer un environnement culturel et éducatif propice à l’acquisition des connaissances et au développement personnel des élèves. Conseiller les enseignants et autres intervenants sur la recherche d’information afin qu’ils puissent soutenir les élèves. Favoriser l’utilisation de l’informatique documentaire en guidant le personnel ou les élèves dans l’exploitation des ressources électroniques et informationnelles disponibles ;
- Participer à la formation des usagers et du personnel des bibliothèques ; concevoir et animer des ateliers de lecture et de recherche d’information auprès des usagers des bibliothèques ; élaborer des outils, des guides et d’autres documents d’information, d’animation et de promotion susceptibles de favoriser l’utilisation des ressources documentaires ;
- Contribuer à l’aménagement ou au réaménagement des bibliothèques et s’assurer qu’elles soient fonctionnelles, adaptées aux besoins des usagers et conformes aux normes de bibliothéconomie. Veiller au traitement documentaire sur support informatique et voir à la classification, au catalogage, à l’indexation et à l’élagage des documents dans le respect des normes bibliothéconomiques ;
- Conseiller le personnel cadre en vue de l’acquisition des ressources documentaires ; rédiger et présenter à celui-ci des rapports et des avis concernant le développement, l’utilisation et la promotion des bibliothèques ;
- Participer à la planification et au suivi budgétaire relatif à la réalisation des activités de son secteur d’activités;
- Coordonner et superviser le travail effectué par personnel de soutien en lien avec les mandats et les responsabilités de son secteur.
Inscription
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre d’intention en indiquant clairement le titre du poste convoité, à l’attention de Madame Sabrina Quesnel, agente d’administration au service des ressources humaines, avant le vendredi 28 mai 2021 16h00.
CANDIDATURE DE L’INTERNE
Envoyer votre candidature par courriel à : recrutement.pne@csp.qc.ca
CANDIDATURE À L’EXTERNE
Consulter le site Internet via l’adresse suivante : www.csp.ca
Sélectionner l’onglet – Travailler pour le CSSP, Comment poser sa candidature?
Vous devez remplir le Formulaire de demande d’emploi, joindre votre candidature et nous
retourner les documents à l’adresse suivante : recrutement.pne@csp.qc.ca
Remarques
Dans le cadre du processus de sélection, le candidat ou la candidate sera soumis (e) à un test de français.
Le Centre de services scolaire remercie toutes les personnes de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles retenues.
Nous appliquons un programme d’accès à l’égalité et nous invitons les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature et à remplir le formulaire de déclaration. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection.