En tant que professionnel de la bibliothéconomie et des sciences de l’information, contribue au
développement des compétences informationnelles des usagers, rend accessible un ensemble de
ressources, services et environnements technologiques qui favorisent l’accès à la documentation et à
l’information afin de soutenir les activités d’apprentissage, d’enseignement et de recherche. Il assure
une communication continue avec les professeurs, les unités académiques et les autres acteurs de la
communauté universitaire. Il met en valeur et fait la promotion des collections, des services, des outils et
de la production intellectuelle issue de l’Université.
L’Université de Montréal accueille le deuxième corps étudiant en importance au Canada et est au 3e
rang des universités canadiennes les plus dynamiques en recherche, la première au Québec. Parmi les
meilleurs employeurs au Canada et à Montréal selon les classements, l’Université est ouverte sur son
milieu et en constante évolution.
La Direction des bibliothèques de l’Université de Montréal compte une vingtaine de bibliothèques et
services qui, par le biais de stratégies innovantes, développent et maintiennent les ressources et
services permettant aux étudiants, enseignants et chercheurs d’exploiter de façon optimale l’information
documentaire; favorisent la réussite de l’étudiant par le développement de sa compétence
informationnelle; contribuent au rayonnement de l’Université et de la production intellectuelle de ses chercheurs.
Information sur l’emploi
Période d’affichage: 10 avril au 4 mai 2018 inclusivement
Échelle salariale: 57 770 $ à 82 544 $
Horaire de travail
Lundi, mardi, mercredi et vendredi de 10h à 18h et
Jeudi de 13h à 21h
Entrée en fonction: 3 juillet 2018
Durée: 1 an avec possibilité de prolongation d’une année supplémentaire (congé de maternité)
Date limite d’envoi: 4 mai 2018 inclusivement
Notre offre
Perspective de carrière diversifiée et intéressante
Politique avantageuse de vacances annuelles
Accès facile en transport collectif
Comment postuler
Pour postuler, déposez votre candidature en ligne via le site faire carrière à l’UdeM. (http://carrieres.umontreal.ca/accueil/)
Programme d’accès à l’égalité en emploi
Par l’entremise de son programme d’accès à l’égalité en emploi, l’Université de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Lors du recrutement, nos outils de sélection peuvent être adaptés selon les besoins des personnes handicapées qui en font la demande. Soyez assurés de la confidentialité de cette information. L’Université prône l’inclusion et la diversité de son personnel et encourage également les personnes de toutes orientations et identités sexuelles à poser leur candidature.
Exigences en matière d’immigration
Nous invitons tous les candidats qualifiés à postuler à l’UdeM. Conformément aux exigences de l’immigration au Canada, veuillez noter que la priorité sera toutefois accordée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents.