Juin 2013

Éditorial

Par Josée Saint-Marseille,Présidente

Chers collègues,

Pour la rédaction de cet éditorial, j'avais identifié quelques sujets d'intérêt. Mon choix s'est rapidement porté sur un dossier stimulant et d'importance pour la CBPQ, soit le deuxième volet de sa campagne de promotion.

Les préparatifs entourant la réalisation de cette deuxième campagne de promotion vont bon train.
Sans vous dévoiler tous les détails de cette dernière, il me fait plaisir de vous présenter l'essence de ce projet qui s'inscrit dans la continuité de la première campagne lancée en novembre dernier.
Si vous vous souvenez, cette campagne visait à démontrer les compétences du bibliothécaire afin de contribuer à changer la perception générale du public, encore très ancrée dans la culture de l’imprimé et souvent empreinte de stéréotypes.
L'objectif de cette campagne visait, entre autres, à dynamiser l’image de la profession et de permettre au lecteur d’avoir une idée de quelques exemples de notre contribution.
Dans cette voie, une équipe de bibliothécaires professionnels avait contribué au projet en développant des dossiers thématiques qui ont été mis en ligne dans le site passeursdesavoirs.ca.
Cette campagne s'est déroulée exclusivement sur le web durant le mois de novembre 2012.

Pour la deuxième phase de sa campagne, la CBPQ a opté pour le thème de la diversité. Diversité des milieux, des expertises, des compétences, des fonctions et des personnes qui composent la profession.
Pour ce projet, nous travaillons avec des personnes de divers horizons qui ont accepté de participer activement à sa réalisation et à son succès.
Jusqu'à présent, la réceptivité de notre projet par nos collaborateurs va au-delà de nos attentes initiales.
Ainsi, de belles surprises vous seront dévoilées dans quelques mois lors du lancement de cette campagne. C'est un dossier à suivre et à découvrir...

J'espère que vous prendrez plaisir à lire cette deuxième édition du CorpoClic.


Je vous souhaite un très bel été ensoleillé!
Josée